人材センター会員入会資格及び入会手続き
●苅田町にお住まいの原則として60歳以上の健康で働く意欲のある方
●シルバー人材センターの趣旨に賛同いただいた方
●入会説明を受け、入会申込書を提出された方
●定められた会費1,200円(途中入会者は月割100円)と互助会費1,200円を納入した方
●会員は、あらかじめ自分の希望する職種を登録しておき、センターからの連絡を受けて仕事をします。
●入会手続きは、下記センターに電話等でお問い合わせください。
就業について
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高年齢者にふさわしい仕事を、事業所・一般家庭・行政機関等から引き受け提供します。
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シルバー人材センターから提供された仕事に就く場合、会員がその仕事を請け負います。 |
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仕事は、会員自身の技能・経験を生かし、責任をもって完成させます。 |
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仕事の内容によって、必要に応じて複数名でローテーションやグループにて就業する場合もあります。 |
仕事の形態
1 |
仕事の形態は、主に、臨時的・短期的・雇用関係の発生しない仕事になります。したがって、発注者(仕事の依頼者)とシルバー人材センターとの間やシルバー人材センターと会員との間に、雇用関係は発生いたしません。お互いに、請負契約を締結いたします。
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2 |
一般労働者派遣法に基づく、人材派遣も行っています。この場合の仕事も、臨時的・短期的・軽易な業務になります。 |
3 |
臨時的・短期的・雇用関係の発生する仕事も、職業紹介をおこないます。 |
「シルバー保険」もしもの時
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会員が安全・適正に就業できるように、センターには会員の総意によって定められた就業規約(約束ごと)があります。
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シルバー人材センターから提供された仕事に就いた場合、発注者やシルバー人材センターと会員の間に雇用関係がありませんので、労働関係法規(労災保険等)の適用は受けません。
安心して働けるように、万が一の事故にそなえ、シルバー保険(傷害や賠償保険)に加入いたします。 |
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シルバー派遣事業は雇用関係が生じるため労災保険が適用されます。 |